Курсы повышения квалификации «Специалист по кадровому делопроизводству»

📅 Набор каждый день ⭐ 5 (118 отзывов)

О профессии

Специалист по кадровому делопроизводству – это работник, который занимается широким спектром работ с документацией предприятия или организации. В них отражается наличие и движение персонала.  В обязанности входит оформление сотрудников при приеме на работу, рассмотрение заявлений на отпуск и увольнение. Задачей выступает регулирование трудовых отношений в соответствии с законодательством и современными требованиями.

Курсы повышения уровень «Специалисты по кадровому делопроизводству» рассматривают следующие модули и темы:

1. Нормативные акты и правовая база, связанные с регулированием трудовых отношений;

2. Особенности заключения и изменения трудового договора;

3. Оформление заявлений на отпуск, увольнение, наем на работу;

4. Составление и оплата периодов нетрудоспособности сотрудников;

5. Ведение учета;

6. Аудит кадровых документов;

7. Архивное дело;

8. Системы автоматизации в кадровом делопроизводстве;

9. Современные методики в поиске рабочих кадров;

10. Психология в трудовой деятельности;

11. Деловая этика.

Для начала труд профессионал должен обладать соответствующей уровень и образованием. Это позволит начать работать и развиваться в рамках профессии.


Документы необходимые для обучения:

  • паспортные данные
  • СНИЛС
  • данные диплома о высшем образовании

Документы по окончании:

  • Свидетельство о профессии
  • Удостоверение о разряде
  • Выписка из протокола
  • Внесение в ФИС ФРДО
🚚

Бесплатная доставка

по РФ

💰

Скидка до 30%

сегодня

📋

ФИС ФРДО

обязательно

📦

Полный комплект

без доплат

Характеристики обучения

Параметр Значение
Длительность обучения от 48 до 144
Тип документа Удостоверение
Формат обучения Дистанционно
База обучения 9 классов и выше

Стоимость обучения

Курс: Курсы повышения квалификации «Специалист по кадровому делопроизводству» Длительность: от 48 до 144 Цена: 3 000 р.

📚 Программа обучения

Название дисциплины Часы Контроль
1 Основы трудового законодательства 12 Зачет
2 Документооборот в кадровом делопроизводстве 10 Зачет
3 Техника составления кадровых документов 8 Зачет
4 Ведение личных дел работников 8 Зачет
5 Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников 8 Зачет
6 Кадровый учет и отчетность 10 Зачет
7 Использование электронных систем в кадровом делопроизводстве 8 Зачет
8 Основы охраны труда и техники безопасности в кадровом делопроизводстве 8 Зачет
9 Аттестация по итогам освоения программы повышения квалификации - Экзамен

Не определились? Подберем только то, что вам нужно!

Бесплатная консультация
Помощь методистов
Онлайн подбор программ
🎓

Гарантия внесения в ФИС ФРДО

Документы принимают любые проверяющие органы